Quiconque veut améliorer son bien-être aspire au succès. Mais comment déterminer si vous réussissez dans un certain domaine ou non ? Évidemment, toute entreprise qui a un objectif précis est reconnue comme réussie. Cela signifie que l'établissement d'objectifs corrects est la base de toute victoire.
Avez-vous déjà joué au buff de l'aveugle? Lorsque vous avez les yeux bandés, vous avez deux options: marcher sans but ou, poursuivant un désir précis, attraper quelqu'un. Un mouvement insensé dans l'obscurité, d'une part, prend du temps, d'autre part, il peut causer des blessures, et troisièmement, il n'apporte aucune satisfaction.
Lorsque vous vous déplacez selon un certain algorithme, vous obtenez également des bosses, mais le résultat est complètement différent. Après tout, à la fin, vous terminez votre mission, enlevez votre bandeau et regardez avec grand plaisir comment quelqu'un d'autre recherche aveuglément d'autres joueurs. Ainsi, en ayant un objectif, vous réussissez, certes avec beaucoup de difficulté, mais aussi avec beaucoup de plaisir.
Comment le succès est mesuré
Peut-être que cette question est la principale différence entre un objectif et un rêve. Lors de la définition d'un objectif, il faut identifier des indicateurs qualitatifs et quantitatifs qui vous diront si vous êtes sur la bonne voie. Par exemple, votre rêve est: « Je veux être heureux. C'est un beau rêve, mais comment votre bonheur sera-t-il mesuré ? Dans un certain nombre d'enfants, une maison à deux étages, un mari qui s'occupe de vos sentiments, aide avec les enfants ? Ou peut-être voulez-vous chanter pour le bonheur complet ? Ensuite, vous devez savoir dans quelle gamme, quelle sera la hauteur de la voix, qui seront vos auditeurs, quel genre de réaction vous voulez voir en eux.
Modèle de réussite
Déterminez ce que vous voulez atteindre.
Allez à votre objectif et ne restez pas immobile. Chaque étape est un objectif intermédiaire.
Marquez en chemin ce que vous avez fait et ce que vous avez échoué.
Analysez vos réussites et vos échecs, essayez de comprendre ce que vous pouvez changer et ce à quoi vous devez vous adapter.
Perception émotionnelle du but
Pendant que vous formulez votre objectif, pensez à la force avec laquelle il évoque des sentiments positifs en vous ? Y a-t-il une poussée d'énergie et de force? Lors de la formulation d'un objectif, vous n'avez pas à vous motiver en plus. Cela vous sera utile pour y parvenir. La motivation doit être construite dès le début. S'il n'y a pas de désir, fixez-vous un autre objectif ou reformulez-le.
Donc, vous ne devriez pas aller à l'université si vous ne voulez pas faire d'études supérieures, vous n'avez pas besoin de remplacer vos objectifs par d'autres et de rechercher quelque chose dont vous n'avez absolument pas besoin. Ensuite, les chances de réussir augmenteront plusieurs fois.
